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comunicare :  nome e cognome, posizione professionale, profilo professionale, gli enti di partenza e destinazione, telefono e/o mail, note particolari

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 Inoltre  per i soli colleghi iscritti al nostro sindacato, che ne facciano richiesta, prestiamo piena assistenza nella ricerca della mobilitą (anche attraverso i nostri referenti sui territori) e per tutto l'iter burocratico.

Si prega tutti coloro che abbiano ottenuto la mobilitą, di darne comunicazione per cancellare la richiesta.

                                                Si ringrazia per la fattiva collaborazione

IL Segretario Generale Nazionale Daniele Minichini


IL COMUNICATO -"La prova del cuoco" del Comune di Napoli (ovvero delegazione trattante del 28/01/2008 su riforma della Polizia Municipale)    Stampa questo documento dal titolo: . Stampa

Lunedì 28/1/08 si è svolta a Napoli l'ennesima delegazione trattante sulla riforma del Corpo della Polizia Municipale. Abbiamo dovuto registrare il completo disinteresse di alcuni sindacati sui problemi che investono il Corpo (infatti non vogliono i rappresentanti per la 626/94) e la loro concentrazione su come cercare di avere più soldi possibili per aggiudicare un numero di posizioni organizzative per assicurarle anche ai "ricotta"(scansafatiche sponsorizzati). Come RSU Lipol ho evidenziato sia in Delegazione che nell'intervista, rilasciata a Telecaprinews , di come l'Amministrazione Comunale dopo circa dieci anni che si parla di riforma si sia presentata con un documento di tre paginette "fantascentifiche". Infatti le ho paragonate ad una ricetta e il tutto alla trasmissione "La Prova del Cuoco". Con la notevole differenza che per dar vita alla ricetta - riforma non ci sono mezzi e soldi. Come reale segno di riforma, come Lipol, chiediamo: 1. Dignità cat. C5 - essendo un corpo paramilitare si può attribuire il grado di maresciallo ai C5 con assegnazione di qualifica ufficiale di polizia giudiziaria e remunerazione di circa 200 euro netti al mese ai sensi dell'art 17 del CNL

2. Sedi della P.M. Messa a norma (per la 626/94) o nuove collocazioni che assicurino dignità e salute

3. Commissioni vestiario – tecnica e trasferimenti per una vera trasparenza e per evitare ancora vergogne come indagine Procura su vestiario e l’utilizzazione di fogli di calendari per fare fotocopie di documenti

4. Nuove assunzioni, applicazione 35 ore settimanali, settimana corta ex art 208(Previdenza e Assistenza Se non ci saranno questi provvedimenti, anche se con il prossimo pensionamento del Comandante Schettini il Sindaco chiamerà "Superman" a comandare la Polizia Municipale, quali risultati si potranno avere? Napoli 30/1/2008

Il Segretario Cittadino Prov                                         Rsu e Segretario Generale             Il Segretario Regionale Carmine Schettino                                                             Daniele Minichini                    Vincenzo Fiorentino



Pubblicazione del: 30/01/2008
nella Categoria News


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