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comunicare :  nome e cognome, posizione professionale, profilo professionale, gli enti di partenza e destinazione, telefono e/o mail, note particolari

  (ogni singolo annuncio, rimarrà visibile online per circa 12 mesi dalla data d'inserimento)

 Inoltre  per i soli colleghi iscritti al nostro sindacato, che ne facciano richiesta, prestiamo piena assistenza nella ricerca della mobilità (anche attraverso i nostri referenti sui territori) e per tutto l'iter burocratico.

Si prega tutti coloro che abbiano ottenuto la mobilità, di darne comunicazione per cancellare la richiesta.

                                                Si ringrazia per la fattiva collaborazione

IL Segretario Generale Nazionale Daniele Minichini


NAPOLI - ENNESIMO PACCO ALLA POLIZIA LOCALE DI NAPOLI   Stampa questo documento dal titolo: . Stampa

Al sig Sindaco diNapoli

                                                                                             Ai Gruppi consiliari

                                                                                           Ai lavoratori della Polizia Locale

       ENNESIMO “PACCO” AI LAVORATORI DELLA POLIZIA LOCALE DI NAPOLI

  Apprendiamo dalla Stampa e dal comunicato di altra O.S. che in data 22 Maggio 2014 con delibera 346 l’Amministrazione ha disposto il passaggio del settore legale del Corpo P.M. all’Area Entrate – Direzione Centrale Servizi Finanziari e che da venerdì 13 febbraio 2015 è operativa la delibera attuativa al nuovo assetto organizzativo ed alla gara per l’affidamento a società esterne di una parte della lavorazione dei verbali con relativo smantellamento e chiusura del Settore Legale. Tutto ciò insieme a trasferimenti, distacchi , impieghi in condizioni disagiate e continue sorveglianze sanitarie concorrono ad un vera e propria “pressione psicologica” atta a far si che operatori affetti da serie patologie, per quieto vivere, si dichiarino guariti (o meglio miracolati) accettando di venire impiegati su strada permettendo così di “usare” idonei in compiti di ufficio con il criterio che : “il diritto non è un diritto ma un piacere che viene elargito” La richiesta del Lipol , di affrontare e porre fine a queste problematiche adottando soluzioni come ad es un regolamento per la mobilità interna del personale e le modalità di impiego, trova resistenza nell’Amministrazione comunale e in quei sindacati “collaborazionisti” che con futili argomentazioni vogliono rinviare a dopo le elezioni RSU (se non dopo la visita del 21 Marzo del Santo Padre) ma in realtà affibbiando l’ennesimo “pacco” ai lavoratori

         Per la segreteria

Campanile G, Cerrito O, Di Lorenzo G Fiorentino V, Portoghese R, Staffelli S - RSU e Segretario Nazionale Daniele Minichini



Pubblicazione del: 20/02/2015
nella Categoria News


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